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自查自纠工作报告范文(实用10篇)

自查自纠工作报告范文 篇1

  按照集团公司关于“小金库”专项治理的通知要求,我公司认真开展了关于“小金库”自查自纠工作,现将有关情况汇报如下:

  自查自纠组织实施情况

  (一)动员部署、宣传发动情况

  1、健全组织,加强领导

  为加强对“小金库”专项治理工作的领导,分公司成立了由党委书记赵斌毅同志为组长,纪委书记许永军、生产副经理兰庆锁、总会计师欧宝军为副组长,计划财务部、监察审计部、人力资源部、党群工作部部门负责人为组员的领导小组,负责专项治理工作的组织、协调,下设办公室,办公室设在监察审计部,负责日常具体工作,办公室成员由机关各部门负责人、项目经理以及相关人员组成,范文之整改报告:企业小金库自查报告。

  2、加强宣传,提高认识

  为保证专项治理工作的顺利开展,分公司开展专项治理的宣传教育工作主要从以下几个方面进行:

  (1)领导班子成员利用党委会、中心组学习机会专门传达学习了国资委李荣融主任在央企“小金库”专项治理视频会议上的讲话及公司党委、纪委下发的文件精神,以统一思想、提高认识,端正对治理“小金库”的态度。

  (2)利用分公司内部刊物《京工简讯》,分期连载《党员干部廉洁从政若干准则》《有关“小金库”问题的几个问题说明》等相关内容,以便党员、干部能够有针对性地进行学习,同时,相关科室专门抽出时间,进行会计法规知识的学习与宣贯。

  (3)8月18日,组织机关部门负责人及在京的项目经理集中学习国资委主任李荣融在中央企业“小金库”专项治理工作会议上的讲话以及集团公司“小金库”专项治理的实施方案内容,明晰“小金库”专项治理工作的整体安排和部署,并将有关内容以邮件形式传给不在京的项目经理并要求自学。

  (4)由于项目部忙于施工项目无法进行集中学习,因此,我们将学习的材料以及集团公司后续转发的文件,以电子邮件形式发到各个项目经理和项目部(指挥部)的邮箱。同时,挂在单位的局域网上,供项目部组织职工进行学习。

  3、专项治理工作的具体步骤

  (1)下发文件,规范治理工作

  为进一步做好专项治理“小金库”效能监察工作,分公司按照集团公司的总体工作部署,下发了《关于开展治理“小金库”专项效能监察的通知》(通京察【20xx】36号),明确了自查范围,包括分公司所有部门和项目部,做到自查彻底,不留死角,明确了效能监察的范围、内容、各阶段工作的时间安排。8月30日,分公司上报了“小金库”效能监察的报告和有关报表。

  (2)在8月9日的行政交接班会上,赵书记、随总经理分别就“小金库”自查问题向各部门、项目部提出明确要求,以保证自查自纠工作的有序进行。

  (3)9月10日,利用项目经理回京考试的机会,又将大家集中在一起,传达集团公司审计工作会议精神,对相关的文件、政策解释进行了学习。

  (4)在效能监察结果的基础上,机关各部门、项目部又进行了新一轮的自查自纠工作,在此期间,分公司纪委分赴第三项目部、第五项目进行了抽查。9月20日,分公司各单位均按照文件要求上报了专项治理的报表。

  (二)自查自纠实施范围

  实施范围包括分公司所属各部门和项目部(未含分公司参股的蓝天公司)。

  (三)组织实施方式

  组织实施方式包括各部门(项目部)自查和分公司重点抽查相结合的方式。在各部门、项目部自查的基础上,对第三、第五项目部进行了重点抽查。

  (四)自查自纠工作承诺

  目前,中层干部对分公司、分公司对集团公司的承诺书已经签完。

  (五)公示情况

  自查自纠工作结束后,将在分公司网站等显要位置公示自查自纠情况,接受群众的监督。

  (六)收到举报及查处落实情况

  到目前为止,未接到关于“小金库”方面的举报。

自查自纠工作报告范文 篇2

  今年,我局党风廉政建设和反腐败工作按照市局工作安排,深入贯彻落实党的精神,严格执行《廉政准则》,坚持标本兼治综合治理、惩防并举注重预防的方针,以效能建设和规服建设为契机,落实党风廉政建设责任制,认真贯彻民主集中制,党风廉政建设和反腐败工作成效较好我局对照考核细则进行了仔细对照自查,现将自查情况汇报如下:

  一、领导班子履行职责情况

  局党组把党风廉政建设纳入重要议事日程,制定下发了《关于20xx年党风廉政建设和反腐倡廉工作安排的通知》,坚持“一把手负总责,分管领导各负其责,一级一抓一级,层层抓落实”的原则,结合我局实际,对党风廉政建设和反腐败工作任务的责任作了详细的分解,明确了各项工作的目标和要求,落实具体承办部门和责任人,做到任务量化,责任到人。

  (一)坚持政治学习,加强队伍建设

  局党组将反腐倡廉教育列入年初工作要点,将反腐倡廉理论作为党组理论学习内容,工作中切实做到有计划、有分工、有落实,事事有小结,年终有总结,并及时形成书面材料上报。做到党组开会必谈党风廉政建设工作,及时传达了上级关于党风廉政建设的指示精神,学习有关党风廉政建设理论和党纪政纪法规。积极组织干部职工观看省、市、县效能建设贯彻会议直播,组织党员干部参加全县廉政漫画展等活动,收到良好的教育效果。

  (二)规范行政审批行为。

  我局对现有的行政审批、核准、审核、备案项目进行了全面清理,对应保留的审批事项,对照法律法规找出保留依据,对不再适应形势的审批事项予以取消,优化了审批程序,提高了审批效率,使政务环境更宽松、更快捷、更高效。

  (三)严格依法行政,严查事故

  根据国务院和省、市有关规定,我局对发生的安全生产伤亡事故的责任单位及时立案查处,严格按照“四不放过”的原则加大对各类安全事故的查处力度和责任追究力度,依法对各责任单位和责任人进行处罚。同时加大了对生产经营单位违反安全生产法律法规行为的调查处理力度,今年我局执法人员无一起违法违规行为发生。

  (四)加强作风建设,切实转变机关工作作风

  我局进一步转变工作作风,以“亲商、安商、护商”为出发点,优化投资软环境,深入生产经营第一线,局领导班子对全县安全生产状况及时调查研究、现场办公。做好群众来访工作,对来访群众热情接待,做好登记,及时解决问题。对群众反映的热点、难点问题妥善处理,把矛盾消除在萌芽状况,截止目前全年无一起上访事件发生。

  (五)加强制度建设,坚持用制度管人管事,坚持廉政诫勉谈话制度、重大事项报告制度及领导干部述职述廉制度。加强财务管理,严格执行财务管理制度,坚持专人负责,定期审核,杜绝违纪事件发生。坚持干部人事制度,认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》,严格按照公开选拔程序进行,干部的选拔任用符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定。严格实行责任追究制度,班子领导和成员积极履行各自职责,对分管科室严格要求,做到防微杜渐、警钟长鸣。同时将党风廉政建设工作纳入内部年度目标,并与年度考核挂钩,切实负起了党风廉政建设和反腐败工作领导责任。

  二、“一把手”履行职责情况

  “一把手”及时安排和部署党风廉政建设工作,特别是对《工作规划》牵头内容做到早部署、早计划。认真做到“四个亲自”,局“一把手”坚持从自身做起,严格按照有关规定规范自己言行,严于律已,勤政廉洁,敢抓敢管,仔细听取班子成员分管科室党风廉政建设责任制落实情况工作汇报以及领导班子成员廉洁自律执行情况的汇报,及时掌握班子成员、各科室人员思想状况、工作情况,对症下药。局一把手率先垂范,亲自接待群众、企业来访,坚持经常到企业、单位指导工作,解决热点难点问题,研究具体措施加以落实。局党组按照相关规定召开民主生活会,今年召开1次,一把手带头开展自查,主动接受监督,领导班子成员之间积极开展批评和自我批评和述职述廉活动,使会议达到了增进了解、沟通思想、团结同志、推进工作的目的。结合我局工作实际,对安监干部职工“怎样提升素质、提高工作效率、做好廉洁自律、推进工作”作了详细讲述,使干部职工充分认识到党员干部要耐得住艰苦,耐得住诱惑,管得住小节,切实做到以身作则、廉治自律。

  三、班子成员履行职责情况

  班子成员重视党风廉政建设工作,按照分工各自认真履行职责。年初班子成员对各自分管范围内的廉政工作进行认真的分析,提出了加强廉政建设的措施和建议,一把手在听取了班子成员的汇报后,进行综合性分析和研究,结合全局实际,提出了搞好局廉政工作的措施。

  围绕深化效能建设规范化服务型政府建设工作,进一步完善了我局《党风廉政建设制度》、《机关工作人员廉政准则》等制度,《佩证上岗制》、《领导交办事项限时办结和进度报告制度》等制度。“一把手”和分管纪检的领导利用专题会议和政治学习时间,向班子成员和全体干部及时传达廉政会议精神和有关县领导的讲话精神。班子成员及时对各分管科室反腐倡廉工作作安排并督促落实到位,对自己履行党风廉政建设责任制情况进行了自查,也不定期对分管范围内的科室干部进行了廉政检查。由于局领导班子的高度重视,加强了内部的廉政教育,并建立健全了教育监督机制。

自查自纠工作报告范文 篇3

  20xx年6月至20xx年8月间,我公司在XX市XX区政府采购中心的指导下,接受XX市XX区行政区域内卫生局、教体局、司法局、建设环保局等10家采购单位共计项政府采购货物、工程和服务采购代理业务。现将考核自查情况汇报如下:

  (一)执行法律法规情况

  我公司严格按政府法律法规从事政府采购货物工程和服务采购代理业务。在我公司代理的XX市XX区行政区域内的项政府采购货物、工程和服务采购代理业务中未发生任何违法、违规行为。

  (二)政府采购范围

  我公司能严格按委托人的约定采购计划和任务,圆满完成采购代理工作。

  (三)政府采购方式

  我公司能依法采用法定的采购方式进行采购代理活动。

  (四)政府采购程序

  在XX市XX区政府采购中心的指导下,我公司严格按规定程序进行采购信息公告、采购文件公示,认真进行采购文件的澄清、修改并及时网上公示,公平公正地组织评标、谈判和询价。尊重评委意见,虚心接受政府采购中心、采购人、投标人的共同监督。

  (五)政府采购文件编制情况

  在编制政府采购文件时,能针对项目的具体情况设置合理的资格条件、技术条款及评审办法,虚心接受XX市XX区政府采购中心的核查指导,没有出现因本公司的原因而造成的投诉。

  (六)基础工作情况

  我公司设有专门的档案室,配有专职档案管理员,各类咨询代理档案管理制度健全,特别是对政府采购资料及文件的归档,严格按政府采购程序收集整理政府采购项目的档案资料,归档资料和文件齐全、及时、保密。向主管部门及相关单位的资料报送也准确、齐全、准时。代理服务费按代理合同约定收取,合理、合规不乱收费、不恶性竞争。

  (七)代理机构内部监督管理制度。

  我公司内部监督管理制度明确,内部操作流程规范,公司内部工作纪律严明,分工明确。公司设有专职代理人员,有10名专职代理人员人持有江苏省政府采购代理上岗证,对采购代理项目设专职负责人,专职代理人员编制的采购文件必须经公司主管代理的经理审核批准后方可对外送审,所有采购文件必须经委托方、主管部门审核确认后才予发布。

  (八)代理机构从业人员的职业素质和专业技能情况。。

  我公司职工总人数50人,其中45人持有全国造价员证,12人具有全国注册造价师执业资格。4人同时具有一级建造师、注册监理工程师、房地产评估师执业资格。

  专职从事招标代理的10名代理从业人员的职业素质和专业技能良好,平均年龄38岁,均具有大专以上学历,其中,6名具有中级以上职称,其余具有初级职称,两名具有注册造价师资格。代理从业人员沟通能力较强,在平时的代理工作中严格遵守有关法律法规,沟通能力较强,能积极向委托采购人宣传政府采购程序和规定。在此同时,公司代理部坚持每月内部培训,在月例会时,将平时工作中遇到的问题、工作中的经验互相传达。所有政府采购代理人员均按时参加财政部门组织的岗位培训。

  (九)代理机构从业人员的廉洁自律情况。

  我公司制定了代理从业人员廉洁自律规定。规定所有代理从业人员不得与采购委托人、供应商保持不正当的经济利益关系。不接受供应商宴请、旅游、娱乐,不得接受礼品、回扣、有价证唬不在供应商处报销应该由个人负担的费用,所有从业人员均能做到廉洁自律。

  (十)采购人、供应商及评委的评价。

  我公司能按照委托协议约定的事项不折不扣地完成采购项目,对委托事项采购组织合理,服务周到,采购效率优,采购质量符合委托人要求,采购价格严格控制在采购约定的目标内。采购人、供应商及评委对我公司的评价良好。

  (十一)质疑接受及答复情况。

  针对我公司代理的采购项目,在有采购质疑时,我们尽力及时回复、不拖延、不推诿,被有效投诉率为0,质疑答复满意度较高。

  以上是我公司近一年多来的政府采购代理的自查总结。总结过去,展望未来,在今后的工作中,我们愿意更上一层楼,积极做好政府采购部门的有力助手,积极协助政府做好政府采购货物、工程和服务的代理业务工作。将国家的钱用在最合理的地方,为国家建设添砖加瓦。

自查自纠工作报告范文 篇4

  自参与工作中至今,我自始至终高度重视本人自纠自查,持续反思自己在工作上存有的存在的不足,持续提升自己的个人修养。

一、强化措施,真查证摆,进一步选准本身难题

  自身在工作上,通过学习有关文档和上级部门发言,进一步了解到提升个人修养、加强工作态度,终将为将来纠风工作中再上架水准、再自主创新考试成绩具有尤为重要的功效。根据之上了解,自身以积极主动用心的心态资金投入到纠风基础理论和理论学习之中,把提升本身基础理论水准做为健全本身,进一步加强自身基本建设的关键方式和方式紧紧抓在手里。解决困难,最先要选准难题。为了更好地找到本身难题,抓准整顿方位,我坚持不懈依照市纪委的相关规定,标准姿势、严苛流程,关键对比四个层面难题开展了用心的自纠自查,争取把难题选准找实。

  一是根据自我反省搜索难题。对比上级领导的规定,自身真真正正静下来思索,进行深入自我剖析,自我反思自身的难题和不够,敢于展示自身的丑,揭出自身的短。

  二是根据朋友互帮互助搜索难题。运用举办交流会和与朋友沟通交流的方法,谦虚向周边朋友和党委书记征询建议,看一下难题存有哪,根本原因是啥,防止自身搜索的主观。另外,还以真心实意协助朋友的目地,胆大向周边朋友发表意见,协助朋友们难题,做到互相帮助的目地。三是根据群众评议搜索难题。灵活运用派发建议表的方式,搜集各界人士对自身的意见与建议。另外,自身还留意深入一线,与人民群众沟通交流,用心征求人民群众对纠风工作中和对于我本人的建议。并对人民群众明确提出的建议,一一搞好纪录,用心剖析学会思考,立即归纳总结。根据一段时间的深层次搜索,察觉自己关键存有着下列几层面难题:

  1、自律意识也有待进一步加强,实行上级领导法令不足严苛。主要表现为,思想观念存有着一定的心存侥幸,沒有保证实行上级领导法令不走形。有时候以实际难题深入分析具体步骤为托词,开展灵便随机应变。

  2、在工作上自主创新意识也不足强。工作方面不可以彻底敢打敢拼,思想观念不足胆大,达到于依照上级领导和领导干部规定,搞好本职工作,达到目标,欠缺创造力、原创性的好点子,对怎样创造力的进行工作目标不宽、方法很少。

  3、对有关的相关法律法规学习不够。主要表现为,对有关相关法律法规只了解一些概括,沒有去深入分析,有重业务流程轻基础理论的趋向,导致自身相关法律法规专业知识不足扎扎实实,开展工作不可以游刃有余。

  4、在工作上存有自身规定不严苛的状况。有时候甘于做自己份内的工作中,不重视思索总体的工作中和大局意识;碰到困难和难题通常注重主观原因较多,沒有从本身根子上改整。

  5、责任意识尚需进一步提高。自身在基层社工作中很多年,个人感觉自身的责任意识还不差。可是用高些的规范来考量,自身的责任意识还不可以彻底融入当今纠风工作中遭遇的新形势下和新每日任务。6、自身建设也有待加强。求真务实地讲,自身自始至终重视用思想道德建设和党纪国法两条防御来管束自身,不触线、不违反规定、不释放压力。因而,务必把提升自身建设做为永恒不变的课题研究进一步抓紧抓好。

二、细究根本原因,积极主动纠改,勤奋从源头上解决困难

  选准难题的根本原因,才可以从源头上解决困难。根据用心剖析思索,我觉得造成以上难题的缘故有本身涵养不足,从点点滴滴学起、防患于未然观念较弱的缘故;也是有自身组织纪律性意识不足强,总感觉出不上问题,进而在思想方面对纠风工作中不足高度重视的缘故。但细究起來难题的关键根本原因或是自身的人生观和人生价值观必须进一步的更新改造,针对具体工作中而言,便是还必须进一步提高自身对纠风工作中必要性的了解根据提高思想认识使自身真真正正甘心情愿的、一心一意的资金投入到工作中之中去。

  难题搜索及时后,我马上对于这种难题制订了改进措施,并严格遵守。一是抽时间学习培训。挤压時间积极主动开展通过自学,在不上一个月的時间里通过自学了10余份上级领导下达的相关纠风文档。谦虚向企业里的业务流程能人开展求教,积极主动学习培训专业知识。根据一段时间的勤奋自身的基础知识和专业知识都逐步提高。二是严格纪律。作为一名纠风党员干部,仅有管好自身,才有资质、有工作能力领导干部教育他人。因此,在工作上留意对自身标准化、严格要求,“慎权、慎欲、严以修身”,严格遵守廉政建设的工作纪律要求,严苛管束自身的观念和工作中个人行为。严格管理自身的家属,不可以运用自身的权力办私事、谋取私利。三是认真工作。在工作上主动地听从、服务项目于大局意识,主动地把自己的工作中同全部纠风总体工作中联络起來,主动地把搞好做好本职工作为推进改革的关键着力点。坚持不懈标准化、严格要求,勤奋搞好做好本职工作和搞好主抓工作中,顺利完成上级领导和领导干部交到的每日任务。根据一段时间的勤奋,自身主抓承担的工作中都获得了一定的考试成绩,展现出了身心健康蓬勃发展的好趋势。

三、确立方位,制定措施,进一步确保行风建设获得切切实实的实际效果

  根据积极主动整顿,自身的身上存在的不足获得了一定水平的处理,但求真务实的讲,要彻底消除这种难题还必须一定的時间。为了更好地从源头上解决困难,将来我将在下列好多个层面狠下功夫。

  一是不断学习不释放压力。进一步摆正学习的态度,塑造学习培训也是工作中,学习好才可以工作中好的核心理念。制订本人学习规划,丰富学习内容,但凡对干好的工作和对工作中有协助的专业知识都努力学习,争取多学深学。另外,进一步灵便学习的方法,不但向书籍学习培训,更向实践活动学习培训、向同志们学习培训。尤其是还需要进一步提高学习效果,突显融会贯通,并把实践活动获得的新工作经验、新专业知识立即升高到基础理论高宽比,保证学用相长。将来,自身除积极参加团体学习培训外,还需要坚持不懈通过自学,用心编写1—2篇有基础理论意识、有认识水平、有指导作用的学习心得体会文章内容。

  二是实行上级领导法令不走形。坚持不懈大局为重的标准和严以律己的`标准。保证在全局性下行動,在大局意识下精准定位,立在维护保养人民利益工作中的视角去想难题、办事儿,贯彻始终上级领导的法令,保证政令畅通。对上级领导的文档和新精神实质积极主动学习培训领悟,并一丝不苟严格遵守。另外,还需要积极地、创造性开展工作,既要务求自身主抓的工作中纵比提升,又要为全局性工作中奉献自身的智谋。

  三是坚持不懈意识自主创新不过时。坚持不懈开拓创新,开拓进取,与时期同歩,与楷模为伴,用新的逻辑思维去发觉、处理工作上碰到的各种各样难题,与时俱进工作目标和具体方法。紧紧把握住思想解放这一加速做好工作的总闸,以新的核心理念、新的构思、新的方式,科学研究新情况、处理新难题,完成工作方面有新的发展趋势。

  四是加强风格不飘浮。持续保持奋发向上、高昂拼搏的精神面貌。提升个人修养,培养优良的习惯养成,塑造自身勇于吃苦耐劳、擅于吃苦耐劳的风格。尤其是进一步弘扬紧密联系人民群众这一党的优良作风和较大优点,进一步下基层,开展认真细致的调查分析,谦虚地为领导干部与同事学习培训问计。对于农村基层存在的不足编写调查研究报告,明确提出有创造力的看法、构思和对策。

  五是充分发挥带头作用树标竿。勤奋在工作上保证立言、立行、立业。争取保证工作成绩一流,日常生活规范一般;精神面貌一流,工作中标准一般;为人民服务一流,做官作派一般。进一步保证,坚持不懈工作第一,集中注意力谋出路,众人皆知本人名与利;坚持不懈遵规守纪,纪律严明,不搞自由思想;坚持不懈本人服从组织,不刚愎自用;坚持不懈五湖四海,以诚相待待人接物,不搞亲亲疏有别疏;坚持不懈保证言行一致,表里如一,不搞欺上瞒下;坚持不懈恰当应用权利,坚持不懈用权为民,不搞贪污受贿。为此,充分运用带头作用,在众多机关人员中树起榜样。

  提升个人修养,提升本人政冶涵养,并不是一朝一夕能保证的,因而,在之后的工作上,务必提升政治思想学习培训,持续提升本人政治理论知识水准和工作中水准,真保证根据查摆发现问题,根据纠正推动工作中发展趋势。

自查自纠工作报告范文 篇5

  我于20xx年x月x日师范毕业,从事教育教学工作17年,在小学任教4年,中学任教13年,班主任工作13年。自从踏上讲台,任教以来,我积极履行教师的职责,现将任职以来的工作自查如下:

一、良好的政治思想表现及满怀激情的工作热情

  我热爱中国共产党,忠诚党的教育事业,积极要求进步,爱岗敬业,为人师表,遵守学校的各项规章制度积极参加学校的各类政治学习,寒暑假及上班时间都参加了继续教育,国培学习,并且认真记录,努力提高自己的思想觉悟,不断地完善自我。在学习中我学到了有关新课程改革的教育教学理论及新的课堂理念,使自己在教育教学实践中有很大的收获。

  同时,我以满怀的激情和热情融入到实际的教育教学工作中,关心,赏识,爱护每一个学生一直是我工作的特点,17年来不管在哪所学校任教,面对不同的班级,不同的学生,我一如既往的用真诚换来的是学生们的喜爱,在工作生活中与大家和睦相处,团结协作,做到以大局为重,以学校利益为重,尽心尽职做好自己的工作。

二、扎实的专业知识,较强的教育教学能力

  我认真的工作,教书与育人,教人学孝,学善,传递知识,传递美好,也传递幸福。用真诚和热情去上好每一节课,做好每一天的工作,努力做好一个学生喜欢,同事欣赏,领导满意的真正的好老师。现在任九年级班主任和数学教学工作。

  由于我对工作高度负责,积极进取,顺利完成各项工作任务,并且取得优异成绩:任职以来,所带班级各方面都有很好的业绩。积极参加教育教学研究活动,认真总结教育教学经验,积极撰写教育教学论文。

三、履行职责

  在任职期间,我遵纪守法,认真履行教师职责,积极承担并完成上级安排的.各项工作任务,处处做神圣表率,忠心耿耿工作,切实提高教育教学质量。认真领会现代教育思想、教育观念。努力学习,掌握现代化教育方法和现代教育手段。

四、需努力的方面

  随着时代的进步,教育新观念、新方法、新技术的运用对我们的教育教学能力提出了新的要求,我只有不断学习,不断进步,不断突破,才能在我的三尺讲台创造一个又一个佳绩。

自查自纠工作报告范文 篇6

  一、前言

  1、本报告所针对的是丽岛半山华府27#楼工程。

  2、本报告是以我公司丽岛半山华府项目部对本工程所有检验批检查评定合格的资料为基础,以监理工程师日常巡查、旁站、建筑材料试验见证取样、平行检查、复查、资料审核等方式所掌握的情况为依据,结合我公司对本工程自行组织检查评定的结果进行编写的。

  二、工程概况

  1、工程名称:

  建设单位:

  2、设计特点:

  丽岛半山华府27#楼位于黄石市杭州西路,工程建筑节能主要有三个部分,分别是墙体保温系统、屋面保温隔热系统、门窗系统;墙体保温系统采用外墙外保温,保温厚度为25mm,主要材料为胶粉聚苯乙烯颗粒,主要施工工艺为界面砂浆、胶粉聚苯乙烯颗粒施工、镀锌钢丝网(或玻纤网)铺贴(钢丝网用膨胀螺栓与墙面固定)、抗裂砂浆层;屋面保温系统分斜屋面和平屋面,保温隔热层均采用挤塑型聚苯乙烯保温隔热板;门窗系统采用彩色铝合金型材,平开窗为50系列、推拉门窗为80系列,玻璃均为5+6+5中空玻璃。

  三、施工、检查评定及验收依据

  1、设计文件及设计施工图。

  2、建筑安装工程质量检验评定标准,施工验收规范及相应的国家、地区现行标准。

  3、试验、检测所所遵循的技术标准、规程、规范。

  4、国家、地区、现行有关建筑工程质量管理办法规定。

  5、施工承包合同约定的工程质量控制目标。

  四、施工过程中质量控制

  1、外墙保温节能工程:保温施工分界面处理、聚苯颗粒施工、镀锌钢丝网铺贴、抹抗裂砂浆及铺贴玻纤网等四个步骤。先进行界面处理,清洗墙面,剔除墙表面大于或等于10mm凸起物,再进行砼墙面拉毛,做到砼墙面全部毛面,再进行聚苯颗粒浆料涂刷,涂刷厚度符合要求,表面平整,无空鼓、开裂、脱落等现象,待保温层固化干燥后方可进行下一工序施工。固定、铺贴镀锌钢丝网时,锚固胀栓之间的距离不大于50cm,网边的'搭接长度均应大于40mm,门窗洞口等处进行了加强处理。抗裂砂浆分两次完成,面层用木刷子在镀锌钢丝网上搓毛,为下一层的连接提供相应的界面,第二次抗裂砂浆压入玻纤网格布,玻纤网格布铺贴平整无褶皱、外露,抗裂砂浆平整、垂直及阴阳角方正。

  2、屋面节能工程:本工程采用SBS卷材防水屋面,保温挤塑型聚苯乙烯保温隔热板。防水工程施工前,基层必须干净、干燥,并先做好节点、屋面排水比较集中处(屋面雨水管连接处、檐口、天沟、檐沟、屋面转角处等)的处理,防水层应分层涂刷,确保成型厚度达到设计要求。防水完工后进行24h灌水试验,不渗漏后进行保温层铺设。保温层分段分块施工,严格控制厚度、坡向,铺设时相邻两块板边的厚度应一致,板块应紧密铺设,铺平、垫稳、牢固。

  3、门窗工程:本工程采用彩铝外框,中空玻璃。外窗安装严格按照图纸设计规范要求进行,洞口干净、干燥,连接件安装符合规范要求,发泡剂一次成型、充填饱满,门窗框外侧防水胶均匀平滑宽度一致。气密性、水密性、抗风压性、传热系数、玻璃遮阳系数、可见光透射比等技术指标均符合设计规范要求。门窗安装完毕后进行淋水试验,淋水试验时间等事项均按有关规范进行,未发现渗水现象,符合验收规范。

自查自纠工作报告范文 篇7

  为了进一步加强学校财务管理,规范财经行为,提高财经使用效益,完善财务监督,充分发挥财务工作在学校教育教学工作中的重要作用,促进农场各学校工作能更好更快地开展。按区教育局《关于开展全区中小学财务规范化检查的通知》的文件精神,农场教育总支高度重视,成立专班,于20__年4月21日开始,在全场学校范围内开展自查自纠活动,现将情况总结如下:

  一、自查过程与结果

  自查过程分为三个阶段进行。

  (一)动员部署阶段(4月21日——22日)

  1、制定实施方案,成立专班。总支召开“财务规范化检查”活动领导小组,会议研究“财务规范化管理”活动的开展,制定《武湖农场教育总支财务规范化检查实施方案》,并按照《关于开展全区中小学财务规范化检查的通知》要求的10项内容,责任到人,明确要求。

  2、宣传发动。召开“财务规范化检查”活动动员大会,部署工作,加强宣传,营造氛围。

  3、学习讨论。组织农场各学校校长、书记认真学习区有关文件精神,学习《武湖农场教育总支财务规范化检查实施方案》,开展以“财务规范化检查”为主题的专题会,明确“财务规范化检查”活动的目的、意义、内容和要求,提高思想认识,积极自觉地参与活动。

  (二)组织实施阶段(4月23日——25日)

  1、自查自纠。总支核算点及各农场所属各学校认真对照《关于开展全区中小学财务规范化检查的通知》要求及10个重点问题,全面、客观地分析现状,认真开展自查自纠,撰写自查报告。

  2、建章建制。农场各学校针对自身管理存在的薄弱环节,进一步修订和完善现行的规章制度、管理规范、工作程序以及各项管理措施等,使学校管理充分体现人性化、规范化、科学化。

  3、督导检查。农场教育总支根据有关方案,参照区督导检查方式,形成自己的督导检查制度,掌握动态、查找问题、发现典型。

  4、重点整改。总支根据督导检查的结果,针对还存在的问题,分析原因,制定整改方案,完善整改措施,落实整改责任,切实解决实际问题。

  5、监督评议。总支聘请教育行风监督员10名(社区代表、家长代表、学生代表),形成第三方力量监督反馈机制。对违规行为必须监督整改到位,情节严重、影响恶劣的严格按照有关规定实行责任追究,对有严重违规行为的要依照有关规定进行处分。

  6、绩效考核。将落实财务规范化管理纳入教育绩效目标管理,年底,对各项工作的评估都要结合此项工作情况进行。

  (三)分析总结阶段(4月26日——27日)

  1、全面总结。总支核算点于5月1日前将本单位“财务规范化检查”活动的开展情况、经验和体会进行全面认真地总结和评估,并向教育局财务审计科交书面总结材料。

  2、经验交流。农场教育总支组织场内经验交流活动,推介先进经验,树立典型。

  3、分析总结。教育总支对在“财务规范化检查”活动中表现突出的优秀的学校进行表彰,并在全场范围内作经验交流。

  自查结果:

  按照区教育局文件规定,农场各学校按总支核算点要求通过深入自查,各学校财务管理均按照国家有关财经法规来执行,收入、支出全总纳入核算点法定帐目统一核算,未侵点、截留国家和单位收入,没有单独帐户,未设任何形式的“小金库”。

  1、按照上级财务管理的有关政策和法规,农场中小学核算点及各学校都建有严格的财务及财产管理制度,并做到了责任到人,落实到位,没有违规操作的现象。农场10所学校均按规定编制,执行20__年预算,都严格按月编制会计报表。

  2、严格按财政局、教育局的有关要求和各学校实际编制了学校收支预算,学校的一些重大收支,事前都召开了校委会,事后都进行了常规公示,倘若因工作事特殊情况的需要面要变更预算,则按照相关审批手续进行变更,没有擅自修改和变动现象。

  3、依照校产管理制度的规定,各单位所有的财产都登记造册,做到专人管理,因学校需要而购置或使用的,都有教代会或教师代表参加的校委会的审查通过。对于重大资产购买或是涉及基建项目的支出,都附有合同、结算表和其他的相关材料。10所学校都能严格执行专款专用原则,没有挪作他用。

  4、严格执行支出审批制度,所有大额支出都事前召开了校委会,事后进行了常规公示,各学校每年在教代会或是全体教师会上都作了财务报告,并获得了通过,接受财经审查小组的监督。

  5、各学校都严格加强预算内、外资金的管理。预算处的收入全额缴入财政专户,严格执行了“一票三证”,“收支两条线”,所有款项支出,均全部使用省财政部门统一制定的财政收据。没有出现公款私存的现象。

  6、按照财政集中支付要求,现金管理采取备用金制度,按照现金管理有关规定,农场教育总支及农场所属学校均严格按照财务制度执行,核算点严格监管各校财政资金的支出,没有以任何形式进行私存私放。

  7、农场各中、小学都能做到帐目清晰,手续齐全。各校均无私设“小金库”和公款私存等违规现象。各项均在银行开设有学校公用资金帐户,并做到收支有据,账目清楚。

  8、学校各项经费支出,都严格遵守各项财经纪律和财务轨制,无乱之滥用和浪费铺张等现象。对于大额款项支出,均有经由经办人、证实人签字,对于涉及基建等项目的支出,都附有合同、结算表和其他相关材料。

  9、各校对于学校的资产增减,都做了较好的登记,做到出入有据。

  10、作为财务核算点,严格按规定办理支付各学校的帐务,能规范办理各种支付业务和帐务处理,能及时向各学校反馈财务信息。

  二、经验与做法

  积极开展“财务规范化检查”工作是全面贯彻党的xx大精神,落实科学发展观,严肃财经纪律,规范财经行为,提高资金使效益的一项重大举措。农场教育总支认真按照区教育局《关于开展全区中小学财务规范化检查的通知》的相关要求,深入推进财经管理制度化、规范化、精细化,促进教育事业又好又快发展,办好人民满意的教育。

  1、宣传发动,统一思想。自黄陂区教育局分别召开财务规范化检查的工作会后,农场总支迅速召开了班子成员会和全体校长、书记会。深入学习了区教育局《关于开展全区中小学财务规范化检查的通知》。总支书记刘斌要求大家认真学习有关文件和会议精神,正确认识开展此项活动的重大意义,要求大家要认真对待专项检查工作,明确财务规范化工作是深入贯彻落实党的xx大精神,加强廉政建设,从源头上遏制和防止腐败,规范财务收支活动的重要举措,是教育和保护干部的需要。要求大家,对照“自查自纠表”认真开展自查自纠,做到不走过场,不留死角,及时发现和解决存在的问题。

  2、成立专班,明确责任。

  成立武湖农场教育总支财务规范自查自纠专项治理工作领导小组:

  组长:刘斌

  成员:陈启业

  陈代千

  冯汉文

  占才斌

  周谋新

  曾微

  杜绍兵

  农场所属学校按总支方案要求也相应成立财务规范专项治理工作小组,制定工作方案,实行工作责任制。总务室,财会室均按区教育局文件要求在各校范围内开展自查自纠,发现问题及时整改。

  3、广泛宣传,形成氛围。通过办专栏、挂横幅、广播、黑板报等措施,在整个校园内,让全体教职员工都能了解财务规范化检查的内容,对照自身可以更好地查找问题。通过广泛地宣传,全体教师对财务规范化的目的、意义有了全面地认识,廉洁从教的行为得到增强。与此同时,各学校召开家长会广泛听取意见,深入了解学校工作中的不足,积极争取家长和学生的配合,强化工作的针对性和实效性。

  4、对照要求,自查自纠对照区教育局工作文件精神及“财务规范化检查”中的10项内容,积极开展自查自纠活动。

  三、问题及整改

  通过农场教育总支专班和所属学校专班认真细致的清理检查,目前虽然尚未发现违规违纪的现象,但通过清理检查,进一步加强了我场各学校财务规范化管理,严肃了财经纪律,加强了对各学校领导干部的法制教育,强化了财务监管职能,确保了各项资金收之合法,用之有据,查之有凭,使用更加科学、规范。在自查、自纠活动中,我们也发现,为了方便各学校报帐,在没有违反大原则地前提下,对于较小额帐目,我们偶尔开绿灯,没有严格按规定执行,造成财务管理上的不够规范、严谨。对照本次检查,我们知晓其中不妥,今天将一定加以改正。

  在今后的工作中,我们将会进一步完善相关财务制度,全面分析和总结财务管理中存在的问题,并认真做好整改,力争做到清理工作不留死角,进一步规范财务管理,完善财务工作。

自查自纠工作报告范文 篇8

  20xx年春节即将到来,为确保节日期间全区建设工程安全平稳、和谐,根据省、市、区工委要求,在建工程1月20日全面停工,现对春节期间建设工程停工、复工有关要求报告如下:

一、积极做好春节停工前的安全生产工作

  各建设、施工、监理单位要立即组织开展节前安全生产大检查活动,全面开展隐患排查,把检查落实到每一个施工现场,不留死角;突出重点,对各项安全防护和深基坑、高大模板、建筑起重机械、脚手架等危险性较大工程安全措施进行集中检查清理;要落实责任,强化措施,增强检查的针对性和实效性,坚决杜绝走过场和应付现象。

  工地放假停工前要合理安排好施工现场的值班值守,加强门卫管理;对施工现场各类易燃(易爆)、可燃材料集中进行清理,合理堆放覆盖,做好消防安全工作;要对基坑、脚手架、模板和设备基础的检查加固,做好排水工作;完善施工现场各类临边、洞口安全防护设施,设置警示标志;电源线路和配电(开关)箱进行断电和上锁;对所有塔式起重机、施工升降机进行一次全面的维护保养工作等;建设、施工单位及时做好民工工资的兑现工作。

二、扎实开展春节后复工前的隐患排查工作

  春节后,各建设、监理、施工单位要认真组织开展复工前疫情防控安全隐患排查整改工作,主要负责人要亲自带队,重点检查项目经理、专职安全员和项目总监等安全生产关键岗位管理人员是否到岗就位;作业人员的安全教育培训工作,特别是要加强新进和转岗工人的上岗或转岗安全培训;对施工现场各类安全防护设施、建筑起重机械等进行一次全面细致的检查,及时消除隐患;完成管理区“铁六条”规定内容,并把《屈家岭管理区建设工地春节后复工前安全生产隐患排查整改报告》报送我局责任监督员。

  我局将组织人员进行专项督查,凡检查中发现未经建设、监理、施工单位复工安全检查擅自开工的,项目经理、项目总监、专职安全员等主要管理人员不到岗履责擅自开工的,现场存在重大安全隐患的,从业人员没有进行安全教育培训的及未执行“铁六条”规定的一律不准复工,并对有关责任人和单位进行严格追究。

自查自纠工作报告范文 篇9

  自参加开展民主评议行风工作以来,通过学习公司党委文件及领导的讲话精神,认真对照检查自己的学习态度、工作方法、管理经验及日常管理工作的执行力度等方面都存在着许多不足,有待于通过本次开展的民主评议行风工作来认识和检查自己,作为一名供电所的管理人员,认识到自己存在着以下三个方面的不足。

  一、学习不够与现代企业的管理要求有差距作为企业的基层管理人员需要有较高的政策理论水平和较强的业务技能知识。我在学习方面主要存在以下几个方面的不足。一是对学习的必要性认识不足,认为身处基层,只要把公司安排的各项工作做好,把经营任务指标完成,确保不出安全问题就够了,学不学一样能搞好工作;二是把学习的位置摆的不当,没有挤出一定的时间加强学习,片面的只做具体事,搞自己分管的实际工作;三是学习方法欠佳,没有把理论知识联系实际工作去学,偶尔也就是翻翻书,遇到什么难题看什么内容一晃而过;四是学习内容不够全面,侧重于应付实际技术难题看业务书,而不注重学习政策理论和法律法规及企业管理方面的知识。由于放松学习,使自己的综合素质,没有较大的提高,与现代企业的管理要求有一定的差距。

  二、工作方法不灵活,实际工作经验不足。本人自学校毕业参加工作已经8年时间,但是从一名普通职工成长为一名企业的中层干部基层单位的管理人员才半年的时间,由于现在的岗位发生变化所处的位置发生变化,原来在普通职工岗位上的定位所掌握的工作方法和工作经验已不适应现在的管理岗位,在不断学习和摸索的过程中经常出现工作方法简单,不灵活,工作经验明显不足,致使自己在工作中走了不少的“弯路”,难免给工作带来了一定的负面影响。

  三、抓职工队伍建设管理力度不够。近年来,个人工作是一步一个脚印走过来的,组织上给予了一定的评价,但自担任副所长以来,分管全所生产方面的工作,带领各岗位职工搞好本职工作,为了搞好各项工作,完成经营任务指标,让政府放心、人民满意、上级主管部门认可,理应抓好职工队伍建设,加强管理力度和执行力度,树立电力企业的新形象。但由于自己觉得年纪轻,所里的职工大多都是老同志、老师傅,怕得罪人,就听之任之。少数职工参与社会赌博,安全意识不强,习惯性违章时有发生,不思进取,整天怨声载道,对待客户的服务态度也不行,更有甚者,不能与所委会保持一致,甚至对立消极,虽然没有形成大的气候,但也不同程度影响了其他同志的工作积极性,我只是采取“教育从严,处罚从轻”,没有严格执行规章制度,只是片面地考虑到大多数职工平时工作任务重,“三化”管理扣工资也不少,只要不犯大的原则错误也就算了,但却没有从长远的角度认识到如果不从小事抓起,不从小的问题纠正就有可能出现大的问题,就不能做到“防微杜渐”,会严重影响到电力企业的形象,大大削弱队伍的战斗力。

  以上存在的问题,既有客观因素,更有主观原因,但通过学习和积极参加电力企业民主评议行风活动,自己充分认识到,所存在的问题和不足,是作为一名共产党员不应具有的差距和不足。作为一名共产党员,一名企业的管理人员,如何正确对待民主评议行风工作,坚定不移的与公司党委保持高度一致,用正确的态度对待自己的不足,提高认识,修正错误,首先是认真分析和剖析形成不足的根源。放松学习是第一根源。客观地认为自己天天忙于搞实际工作,抓好具体事,没有时间搞学习,自己给自己找“防空洞”,没有从主观上认识到学习的重要性,没有在工作之余挤时间搞学习,不求进取,认为在基层工作只要把公司安排的各项工作搞好,把经营任务完成,不出安全问题就行了,没有考虑到应该提高自身的综合素质。缺乏开拓精神和怕麻烦是第二根源。自己虽然走上领导管理岗位时间不长,工作方法不灵活和工作经验不够,在常人眼中是正常现象,都认为每一个初走上领导岗位的人都有这个过程,但是我认为自己还是在工作中缺乏开拓精神和怕麻烦的思想,应该多与各个层面的人接触,不能回避现实中的客观存在的矛盾,要学习怎样用不同的工作方法处理同样的事情,怎样从予盾中找出解决问题的办法,只有在矛盾中在复杂的问题中锻炼自己,磨练自己,如果没有开拓精神一味地怕麻烦,那就是在管理岗位上呆的时间再长那也会一事无成。怕得罪人,不能摆正自身的位置是第三根源。作为一名供电所的管理人员,上要对政府和公司党委负责,下要对客户和职工负责,不加强管理,不把职工队伍建设好是不行的,但是导致我前面所陈述的问题的原因到底是什么呢?一是觉得自己年纪轻怕得罪人,怕对自己的前途有影响,干脆当个好好人”;

  考虑到大多数职工都是老同志、老师傅(占三分之一的同志已超过50岁),本身“三化”管理工资就扣得不少了,只是平时发现问题多,采取“教育从严、处罚从轻”,搞说服教育,但是一部分人根本没有从本质上去认识问题,改正过错,我也就“听之任之”,保证不出现原则性的问题就够了;三是没有摆正自身的位置,总认为只要自己的工作尽职尽责就行了,往往是谈的多,督办的少,认为谁人出问题他自己负责。导致了党性不纯,宗旨淡化,事业心和责任心不强,没以党和人民的事业为重。造成职工队伍,形成合力不够,影响开拓进取,缺乏应有的战斗力和凝聚力,久而久之,不但影响了个人,又影响了集体。对照开展民主评议行风工作的原则和指思想,结合公司党委文件精神,认真反思和检查自己的问题和不足,自查剖析存在问题的根源。认真面对,慎重对待,深刻检查,提出改正自己的措施,为下步彻底改正自己的不足提供思路。 我将自觉按照以下措施改正自己提高自己。

  一是加强学习,努力提高自己的政策理论水平和管理水平以及业务技能,不断丰富自己的管理经验,完善自己的工作方法,提高驾驭现代化企业的管理能力。

  二是摆正自身位置,加强职工队伍的建设。从思想教育入手,加强业务技能培训,加强岗位管理制度的执行力度,努力提高职工队伍的政治素质和业务素质,最大限度地形成活力,形成战斗力,让我们的企业不但履行企业职能,更要履行社会职能,为建立和谐的现代化文明添砖加瓦。

  三是正确对待群众的批评意见,努力工作,用实际行动弥补不足。在本阶段和整个行评活动中,我将会做到有则改之,无则加勉的态度,认真把握好这次民主评议行风的机会,提升服务水平,向党和人民交一份满意的答卷。敬请上级党组织予以批评和指导。

自查自纠工作报告范文 篇10

  时间过得真快,又是一年过去了。去年的述职大会就好像发生在昨日一样。回顾一年来的工作,平平淡淡又忙忙碌碌。走上教师岗位的第5年时间里,少了刚开始参加工作时的风风火火,但多了的是平稳、踏实和经验。今年对于我个人最大的成绩就是顺利的评上讲师。现结合一年来的思想、工作等情况做以下汇报。

  我热爱教师这个职业,作为一名教师,我深切地认识到,拥有一颗热爱教师工作岗位的心是多么重要,我时刻不忘教师应有的形象。学生进入大学学之后,绝大部分的时间是在学校度过的,学校是培育学生健全人格,促进其良好的社会适应能力的主要场所,而教师是学校教育的主要推动者。在学生心目中,教师是楷模。我时刻注意自己的一言一行,谨遵“正人先正己”的古训,时刻提醒自己,重视“为人师表”的职业形象。

  作为一名艺术教师,自身的艺术文化修养是非常重要的。教书之余,我自觉学习与教育相关的知识,努力提高自身的艺术文化修养,大量地阅读各类与专业和教学相关的图书,通过网络及各种途径了解现代艺术状况,努力充实并完善自己的知识结构。

  教学方面,如何备好课、上好课一直是我心里的重头戏,一堂课上下来,感觉好的话,整整一天,我都会欢欣鼓舞。细细想来,我最在意的是课堂上学生对我的呼应程度,为此,我竭力回避那种自说自话的讲课方式,注重唤醒学生积极参与的意识,启发他们独立思考,从而点燃他们对艺术的兴趣。

  在学院的安排下,这一年我主要担任国画班白描课、国画班工笔花鸟课及国画班的写意花鸟及创作基础课的教学工作,以及国画的毕业创作辅导和环艺班综合实习课。在教学过程中,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:

一、课前准备,备好课

  1、认真钻研和本专业相关的书籍,对专业课程的基本思想、基本概念及相关的历史发展脉络都弄清楚。了解课程的结构、重点与难点,自己能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好;

  2、了解学生原有的专业技能、他们的兴趣、需要、方法、习惯以及学习新知识可能会有哪些困难,对此采取相应的预防措施;

  3、考虑教法,解决如何把已掌握的专业技能传授给学生,包括如何组织教学、如何安排每节课的活动,如何布置作业等。

二、课堂上的情况

  组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的注意力和学习积极性,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,注意引发学生对艺术的兴趣,课堂上讲练结合。同时,每周进行集体作业讲评,使学生们能互相学习,互相促进,形成你追我赶的良好学习氛围。同时,一方面培养好尖子生,一方面辅导后进生,发现有进步的同学,及时表扬,奖励。这样,就充分调动了学生的学习积极性,掀起学习热潮。当然我还有很多不足,比如讲课语速语调把握不是很好,有口头阐等等,在以后的教学中我一定会注意改正我的不足,努力做一名优秀的教师。

  在学生的思想教育工作中,做到耐心疏导,耐心教育。我发现基本每个班里都有个别我行我素的学生,发现他们的普遍表现是缺乏自我控制力和自我反省力,没有形成良好的`自学心态。在教学过程中我总结到,在后进生的转化上对后进生努力做到从友善开始,从赞美着手。所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和这些学生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,又进行耐心的疏导,这样大多数的后进生都会有进步的。

  在工作中,我也深知我是设计艺术学院这个集体中的一员,学院里有什么工作需要我做,我也会积极的配合,希望能为集体敬一点自己的微薄之力。在教研室工作中,能积极配合学校开展各项教研活动,以身作则,积极参加各种业务培训,潜心教研。配合系里领导完成本系的教学大纲改革,组织学生的各项展览,开展各个课程的汇看等;并积极申报课题,今年申报了省级艺术研究课题《阿拉伯文书法研究》。

  经过一年的学习和实践,我自认为基本可以做好教学工作,但还发现自己还有许多地方做的不好,需要学习的东西还很多,还请领导和同事要多多指教。在新的学年里,我会心向各位领导和同事学习,不断用新的知识武装自己,力争工作更上一层楼。