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大学生聘用意向书素材

大学生聘用意向书素材(通用3篇)

大学生聘用意向书素材 篇1

  阁下:

  首先感谢您对本公司的信任和支持。经过考核,非常高兴地通知阁下,我公司初步决定录用您为 ,职位是 (有关薪酬福利简要说明请见附件)。请您于 年 月日(星期一),带齐下列资料前往本公司人力资源部办理入职手续。

  一、 入职需提供的资料:

  1. 居民身份证原件、户口薄、结婚证原件;

  2. 毕业证、学位证、及专业资格证明原件;

  3. 小1寸蓝底彩色照片两张(每张照片背面写上中文姓名),以及照片的电子文档(为保证您及时拿到员工卡,建议入职前一周将照片发送到 );

  4.防疫站发出的食品行业健康证或体检表原件(体检日期距离入职日期不能超过3个月。请保留体检费用发票,于入职后的一个月内申请费用报销.具体体检细节请按当地工作人员规定执行):

  5. 办理用工及保险所需提交的证明文件:

  (1)如您是城镇人员,需提供: ---- 原工作单位出具的离职证明/解除劳动关系证明书原件/失业证明 (2)如您是非户籍人员,需提供:

  ---- 原工作单位出具的离职证明/解除劳动关系证明书原件/失业证明

  ---- 有效的《流动人口婚育证明》或《湖北计划生育服务证》

  ---- 有效的流动人员暂住证

  (3)如您是应届毕业生(包括已办理暂缓就业的非应届毕业生),需提供:

  ---- 应届毕业生就业协议原件(一式三份)

  对于曾经有工作单位的新入职员工,在入职当日必须向人力资源部提交原工作单位出具的

  离职证明或解除劳动关系证明书。

  6.因公司以银行转存的形式支付薪金所得,请到当地建设银行办理“个人结算帐户”的存折或借记卡,并需提交帐户的存折或借记卡复印件予人力资源部进行薪金发放。

  二、 入职注意事项:

  1. 阁下应在入职前完成体检并取得相关证明文件,并在入职当天向公司提供原件,否则阁下的入职时间将相应延后。

  2.阁下入职所需的其他用工有关证件应于入职当天交齐,否则公司将暂不能与阁下签订劳动合同,也不能为阁下投保养老、工伤、失业、生育、医疗等社会保险,由此引起的一切责任将由阁下自行承担。

  3.如果阁下在入职当天无法交齐用工有关证件,但阁下确已经全力催促有关部门办理,经公司人力资源总监同意后,阁下可提交《承诺交齐入职资料声明》,保证最迟在十天内将证件交齐。当阁下未能在声明的时间内交齐有关证件时,将被视为不符合录用条件,双方劳动关系自动解除,公司不承担由此引起一切责任。如果公司人力资源总监不同意阁下提交声明,或阁下不同意提交声明,本聘用意向书将自动失效。

  4.阁下向公司填报或提交的资料、证件等必须真实有效(例如:相关的学历证明、工作资历、资格证书、健康证等),否则将视为欺骗或隐瞒行为,双方的劳动合同无效,公司有权随时终止聘用关系并不给予任何补偿。

  5. 阁下与公司首次签订的劳动合同年限为叁年,试用期为陆个月。如阁下要在试用期内解除

  劳动合同,应提前三个工作日通知公司;成为正式员工后,阁下如需解除劳动合同,须提前30天通知公司,或给予相应时间的工资代替通知期。

  6. 请注重仪表,不能穿着背心、牛仔裤、T恤、运动鞋、拖鞋等便服上班。

  7. 未领取员工证前,此通知将作为出入凭证,请妥善保存。

  阁下如有任何疑问或困难,请与 联系,联系电话:(员工个人薪酬属于公司机密,请您勿与他人分享或讨论)。预祝您在愉快的氛围中尽快适应新的工作环境。

  __

  __年_月_日

大学生聘用意向书素材 篇2

  甲方:聘任单位(盖章)

  乙方:应聘人员(签字)

  根据罗甸县关于人员聘用制度实施意见的文件精神,以及《__中学教师聘任实施方案》。经双方协商,特订立如下聘约:

  一、甲方聘任乙方为_____班班主任职务,任_____班_____学科教学工作,聘期从20_年9月1日至20_年8月31日。

  二、任职期满前,甲方根据需要和乙方在任职期间的实绩,提出连聘和解聘的意见,并通知乙方。

  三、乙方应履行的具体职责:

  1、拥护中国中国共产党的领导,贯彻执行党的教育政策,实施素质教育,遵纪守法,热爱学生,教书育人,为人师表,做学生的表率。

  2、自觉遵守《中华人民共和国教师法》《中小学教师职业道德规范》《中华人民共和国义务教育法》以及《栗木中学教师管理制度》等法律法规,爱岗敬业,自觉执行学校的相关制度,积极参加学校开展的各项活动,完成学校分配的各项任务。

  3、加强学习,不断提高自身的师德素养和业务水平,具有强烈的事业心和责任感,做一个让学校满意、社会各界尊重、家长满意、学生爱戴的人民教师。

  四、具有以下情况之一者,可以解除聘约。

  1、在聘任期内违法合同的,连续旷工超过10个工作日或一年内累计旷工超过20个工作日的。

  2、在工作期间被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整工作的。

  3、违反工作规定或操作规程,发生安全责任事故,或者失职、渎职、造成严重后果的。

  4、未经单位同意在外兼职,严重影响本职工作,或严重损害本单位合法权利的。

  __中学

  20_年8月25日

大学生聘用意向书素材 篇3

  教师聘用意向书

  甲方:聘任单位(盖章)

  乙方:应聘人员(签字)

  根据罗甸县关于人员聘用制度实施意见的文件精神,以及《X中学教师聘任实施方案》。经双方协商,特订立如下聘约:

  一、甲方聘任乙方为_____班班主任职务,任_____班_____学科教学工作,聘期从20xx年9月1日至20xx年8月31日。

  二、任职期满前,甲方根据需要和乙方在任职期间的实绩,提出连聘和解聘的意见,并通知乙方。

  三、乙方应履行的具体职责:

  1、拥护中国中国共产党的领导,贯彻执行党的教育政策,实施素质教育,遵纪守法,热爱学生,教书育人,为人师表,做学生的表率。

  2、自觉遵守《中华人民共和国教师法》《中小学教师职业道德规范》《中华人民共和国义务教育法》以及《栗木中学教师管理制度》等法律法规,爱岗敬业,自觉执行学校的相关制度,积极参加学校开展的各项活动,完成学校分配的各项任务。

  3、加强学习,不断提高自身的师德素养和业务水平,具有强烈的事业心和责任感,做一个让学校满意、社会各界尊重、家长满意、学生爱戴的人民教师。

  四、具有以下情况之一者,可以解除聘约。

  1、在聘任期内违法合同的,连续旷工超过10个工作日或一年内累计旷工超过20个工作日的。

  2、在工作期间被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整工作的。

  3、违反工作规定或操作规程,发生安全责任事故,或者失职、渎职、造成严重后果的。

  4、未经单位同意在外兼职,严重影响本职工作,或严重损害本单位合法权利的。

  X中学

  20xx年8月25日